労働施策総合推進法に基づく中途採用比率
| 2018年度 | 2019年度 | 2020年度 | |
|---|---|---|---|
| 正規雇用労働者の 中途比率 |
57％ | 38％ | 52％ |
公表日：2021年9月22日
求職者へのメッセージ
新しい仕事にチャレンジしてみたい方、
食に関する仕事に興味のある方、
一緒にホシザキ関東をより一層盛り上げていきましょう！
非常に明るく活気もあり、風通しも良い会社です。社員教育も充実しています。新人研修だけでなく階層別研修もあります。ホシザキは、外食産業だけでなく医療・福祉・流通業等様々なお客様へサービスを提供しています。厨房機器を通じ、視野を広げる事が出来ます。チャレンジ精神旺盛な方お待ちしております。
募集要項
| 募集職種 | 営業 |
|---|---|
| 職務内容 | 担当地区内または大手外食チェーン、病院、官公庁他、食に係わるお客様へホシザキ 製品及び他厨房機器の企画・提案から販売まで |
| 勤務地 | 東京都（台東区・文京区・墨田区・葛飾区・足立区・豊島区・練馬区・板橋区・北区） 千葉県（千葉市・船橋市・松戸市・市川市・柏市・市原市・木更津市・茂原市・館山市・成田市・香取市・東金市） |
| 応募方法 |
応募サイトよりお申込み下さい。書類選考から進めさせていただきます。 ▶応募サイトはこちら |
| 募集職種 | 技術サービス |
|---|---|
| 職務内容 | ホシザキ製品及び他メーカー製品の保守管理（保守点検・修理対応・保守契約の促進） |
| 勤務地 | 東京都（台東区・文京区・墨田区・葛飾区・足立区・豊島区・練馬区・板橋区・北区） 千葉県（千葉市・船橋市・松戸市・市川市・柏市・市原市・木更津市・茂原市・館山市・成田市・香取市・東金市） |
| 応募方法 |
応募サイトよりお申込み下さい。書類選考から進めさせていただきます。 ▶応募サイトはこちら |
福利厚生・各種制度
| 福利厚生 | 退職金制度、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、永年勤続表彰、定期健康診断、社員持株会制度、文京区共済会、 ベネフィット・ワン、お取引先からの各種割引・優待券等 |
|---|---|
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、ホシザキグループ保険 |
| 各種制度 | ＥＳ向上委員会による「働き易い職場環境作り」の為の様々な支援制度 女性かがやきプロジェクトによる女性の働き易い職場環境作り 有給休暇取得促進・目標60％、週1回のノー残業デー他 |
研修
- 職種別フォローアップ研修
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新入社員については、3ヶ月間OJTを含めた研修後、配属。
中途社員及び新入社員に対し、配属後の3年間は定期的なフォローアップ研修を行い、人材育成を図る。
会社概要
| 企業名 | ホシザキ関東株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 本社 〒112－0001 東京都文京区白山4－37－33 |
| 拠点数 | 23ヶ所 |
| 設立 | 昭和51年2月20日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 今野 浩治 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 464名 男性380名 女性84名 (2019年12月末時点) |
| 売上高 | 約 139億 4800万円（2019年12月期） |
| 事業内容 | 製氷機、冷蔵庫、食器洗浄機をはじめとする 各種フードサービス機器の販売及びメンテナンス |